Unser Leitthema 2023: Power to Empower
Was heißt das für uns?
Ein Leitsatz für die zweite Auflage? Es ist mehr als das. Ehe ein Versprechen, das viel mehr ist als eine Präsentation von Know-how und Trends.
Der zweite HR CAMPUS Mitteldeutschland hat sich auf die Essenz seiner selbst fokussiert. Das Neue im Programm ist die Ausrichtung, die vor allem dem Gespür und der Intuition Raum gibt.
Es gibt viele Themen für CEOs, Führungskräfte und HR-Gestalter:innen in der HR & New Work Welt, die gerade bewegt werden. Viele Baustellen, an denen gewerkelt wird und viele, die erst noch begonnen werden müssen.
In dieser Vielzahl konzentrieren wir uns auf den Kern: den Menschen, besser die Menschen mit ihren Bedürfnissen und Herausforderungen. Mit ihrer unermüdlichen Suche nach Lösungen, nach neuen Wegen, nach einem Weiter. Und genauso haben wir unser Programm für den 24./25. Mai 2023 aufgebaut.
Wir fächern diesen Kanon für euch auf:
+ Unternehmenskultur
+ New Work
+ Recruiting
+ Personalentwicklung
+ Strategie & Leadership
+ Tool & Trends
Und wir richten ihn aus auf (u.a.):
+ Industrie
+ Verwaltung & Kommunen
+ Medizinwirtschaft
+ Kleine und mittelständische Unternehmen
Der HR CAMPUS Mitteldeutschland ist ein Weiterbildungs-Format, eine Art Reboot, eine Möglichkeit herauszukommen. Heraus aus dem Arbeitsalltag, um genau diesen Alltag betrachten zu können. Wir laden euch nach Quedlinburg ein – in eine Auszeit für wertvollen Input, der euch Orientierung gibt, stärkt und in die Selbstermächtigung bringt. Weil die Begegnung mit Menschen, die ganz ähnliche Herausforderungen haben und hatten, und mit Menschen, die Inspiration und Lösungen anbieten, genau das tut: power to empower.